Was sollte für einen frischeren, Marke oder Paket berücksichtigt werden?

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Ich empfehle Ihnen eher, sich weder den Markenwert noch die Verpackung anzuschauen. Da Sie wissen, dass der Arbeitsmarkt von Tag zu Tag schwächer wird und die Zahl der Absolventen boomt, sollten Sie niemals die Gelegenheit verpassen, zu arbeiten und Ihr Wissen zu erweitern.

Wenn Sie in ein großes MNC geraten, gut und schön. Aber wenn Sie nicht das Glück haben, lassen Sie sich nicht entmutigen. Treten Sie in ein Unternehmen ein (wenn möglich als Start-up) und stellen Sie sich so vielen Herausforderungen wie möglich. Die Belichtung und Erfahrung, die Sie bei einem Startup erhalten, kann nie mit derjenigen übereinstimmen, die Sie in einem bereits etablierten MNC erhalten.

Schauen Sie sich die Packung niemals an, wenn Sie frischer sind. Möglicherweise müssen Sie viel länger warten und verlieren Ihre Chance. Die meisten Unternehmen stellen keine Frischer ein, die seit über einem Jahr nicht mehr beschäftigt sind.

Erst genug Erfahrung sammeln und dann die Firma wechseln. Sobald Sie genug Erfahrung gesammelt haben, berücksichtigen Unternehmen Ihre akademischen Leistungen nicht mehr. Es geht darum, wie viel Wissen Sie in diesem speziellen Bereich haben. Daher würde ich vorschlagen, dass Sie einer Firma beitreten und das Paket oder die Marke nicht berücksichtigen. Ich habe persönlich viele Senioren gesehen, die von Start-ups kamen und über ein immenses Wissen verfügen, als diejenigen, die von einem anderen MNC ausgewählt wurden.

Marke sollte berücksichtigt werden. Damit meine ich eher ein Produktunternehmen als ein großes Dienstleistungsunternehmen.

Lernen und Karrierewachstum + Der Wechsel zu anderen Unternehmen mit einem besseren Paket ist viel wahrscheinlicher, wenn Sie in einem produktbasierten Unternehmen arbeiten.

Es ist extrem schwierig anders herum.